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REESTRUCTURACIÓN: VISIÓN INTEGRAL E INTEGRADA
23 enero, 2020 @ 09:00 - 13:30
Si algo caracteriza los tiempos actuales es la necesidad de cambio y adaptación a un entorno marcado por la tecnología, la globalización y el desarrollo sostenible y responsable. Las empresas que aspiran al éxito dependen de su capacidad para atraer y retener talento y para suponer un proyecto vital y profesional sugestivo.
Contar con los mejores y buscar soluciones para las personas y las empresas en procesos de reestructuración requiere análisis y soluciones globales e integradas que vayan de la planificación de las necesidades de profesionales a la comunicación, la negociación, la formación y el mantenimiento de la empleabilidad.
Desde Auren te invitamos a que reflexiones sobre ello con nosotros.
9:00 – 9:30h Presentación: Mario Alonso, presidente de Auren
9:30 – 10:00h Visión del proceso Integral e Integrada ¿No hay Soft ni Hard sólo soluciones efectivas?
- Juan Chozas, Of Counsel del Área Laboral de Auren
- Javier Cantera, presidente de Auren BLC
10:00 – 11:00h I MESA REDONDA. Convención sobre los procesos previos a la restructuración:
- Moderadora: Lourdes Munduate, Catedrática U. Sevilla
- Luis Pérez Capitán, Dir. Del servicio de Estudios de UGT
- Enrique Fontecha, Dir. RRHH EVO Banco
- El Reto de la digitalización
- Acomodación al ciclo económico
- Flexibilidad organizativa: Cambio permanente
- Diversidad de plantillas como competitividad
11:00 – 11:30h Café
11:30 – 12:30h II MESA REDONDA. Convención sobre las acciones de restructuración:
- Moderador: Ignacio Hidalgo, Socio del departamento de Derecho del Trabajo y Seguridad Social en Auren
- Antonio de la Fuente, Dir. General de Personas, Cultura & Talento en GLOBALIA
- Valeriano Gómez, Ministro en Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social
- Marcos creativos de negociación colectiva
- ERE no como fin sino como parte de un proceso
- Visión permanente de medidas alternativas
- Comunicación interna versus externa del proceso
12:30 – 13:30h III MESA REDONDA. Convención sobre los procesos posteriores a la restructuración:
- Moderador: Maria Pizzuto, Socia Directora de Reskilling, Auren BLC
- Ángel Allue, Abogado e Inspector de Trabajo y Seguridad Social en Estado Español
- Offboarding: apoyo real de los planes sociales
- Reputación Empresarial: Imagen de empresa y restructuración
- Impacto del clima laboral interno
- Formación: Desarrollo para el futuro
Fecha:Jueves 23/01/2020
Lugar: Av. de Gregorio del Amo, 6 28040 Madrid
Hora: 9:00h – 13:30h
Inscripciones gratuitas. Aforo limitado por orden de inscripción.
Formalizar inscripciones vía e-mail a: inscripciones@blc.auren.es
Para más información: (+ 34) 91 203 74 00